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参考資料 (44 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_48023.html |
出典情報 | 医師偏在の是正に向けた総合的な対策パッケージ(12/25)《厚生労働省》 |
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令和6年9月5日医療部会資料
令和6年9月30日新たな地域医療構想等に関する検討会資料
令和6年11月20日新たな地域医療構想等に関する検討会資料
医師少数区域等所在病院等での勤務理由
令和6年11月28日医療部会資料
○ 令和5年3月末現在の認定医師507名の「医師少数区域等所在病院等での勤務理由」(複数回答可)は、「大学医
局の人事異動」が216で最も多く、次いで「医師少数区域等での経験を得たかったから」が144、「一定期間、地域
で勤務することを要件とした奨学金貸与の義務履行」が82、「子育て、介護等の家庭の状況」が 54となっている。
(単位)延べ回答数
大学医局の人事異動
216
医師少数区域等での経験を得たかったから
144
一定期間、地域で勤務することを要件とした奨学金貸与の義務履行
82
子育て、介護等の家庭の状況
54
給与等の処遇が良かったから
41
その他
32
労働時間が短いなど労働環境が魅力的だったから
25
地域医療への貢献のため
21
専門医取得のため
13
認定制度が魅力的だったから
13
出身地の近辺であるため
10
開業のため
10
厚生労働省医政局地域医療計画課調べ
43
令和6年9月30日新たな地域医療構想等に関する検討会資料
令和6年11月20日新たな地域医療構想等に関する検討会資料
医師少数区域等所在病院等での勤務理由
令和6年11月28日医療部会資料
○ 令和5年3月末現在の認定医師507名の「医師少数区域等所在病院等での勤務理由」(複数回答可)は、「大学医
局の人事異動」が216で最も多く、次いで「医師少数区域等での経験を得たかったから」が144、「一定期間、地域
で勤務することを要件とした奨学金貸与の義務履行」が82、「子育て、介護等の家庭の状況」が 54となっている。
(単位)延べ回答数
大学医局の人事異動
216
医師少数区域等での経験を得たかったから
144
一定期間、地域で勤務することを要件とした奨学金貸与の義務履行
82
子育て、介護等の家庭の状況
54
給与等の処遇が良かったから
41
その他
32
労働時間が短いなど労働環境が魅力的だったから
25
地域医療への貢献のため
21
専門医取得のため
13
認定制度が魅力的だったから
13
出身地の近辺であるため
10
開業のため
10
厚生労働省医政局地域医療計画課調べ
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