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ヒアリング資料１ 一般社団法人 日本ＡＬＳ協会 (4 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_34476.html |
| 出典情報 | 障害福祉サービス等報酬改定検討チーム（第32回 7／31）《厚生労働省》 |
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令和６年度障害福祉サービス等報酬改定に関する意見等（詳細版）
１．（１） 詳細
下記に示すように、相談支援専門員の数が少ないため、数に優る介護支援専門員（ケアマネージャー）が社会的な認
知度も高く計画相談支援の肩代わりすることが多いのが実情である。
相談支援専門員：
25,067人（*1）
介護支援専門員：
188,170人（*2）
*1：障害者相談支援事業の実施状況等の実施結果について 令和3年3月28日
*2：厚生労働白書 令和4年版
１．（２） 詳細
障害福祉分野の福祉・介護職員の賃金の状況につい
て産業計と比較すると、平均勤続年数が短く、賞与込
み給与も低くなっている（図表1-2-52）
厚生労働白書 令和4年版
4
１．（１） 詳細
下記に示すように、相談支援専門員の数が少ないため、数に優る介護支援専門員（ケアマネージャー）が社会的な認
知度も高く計画相談支援の肩代わりすることが多いのが実情である。
相談支援専門員：
25,067人（*1）
介護支援専門員：
188,170人（*2）
*1：障害者相談支援事業の実施状況等の実施結果について 令和3年3月28日
*2：厚生労働白書 令和4年版
１．（２） 詳細
障害福祉分野の福祉・介護職員の賃金の状況につい
て産業計と比較すると、平均勤続年数が短く、賞与込
み給与も低くなっている（図表1-2-52）
厚生労働白書 令和4年版
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