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【資料2】長谷川構成員提出資料 (7 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_44099.html |
出典情報 | 精神保健医療福祉の今後の施策推進に関する検討会(第3回 10/3)《厚生労働省》 |
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行動制限最小化にかかる課題
• 既存の方法から脱却し、文化を変える風土
• マンパワーが限られる中で、できることを行う
• 拘束以外の方法を考え、行動する
• 攻撃性が強い時は複数で対応する
• 医師・看護師・薬剤師・作業療法士など多職種で対応
• 転倒転落など医療安全管理の考えを変える
• 身体管理を医学的に安全な範囲で緩めて工夫する
• スタッフが暴力を受けた時に迅速に対応し支援する
• 入院当事者やピアスタッフの声を聴き、学ぶ姿勢を保
つ
スライド作成静岡赤十字病院
7長谷川花
• 既存の方法から脱却し、文化を変える風土
• マンパワーが限られる中で、できることを行う
• 拘束以外の方法を考え、行動する
• 攻撃性が強い時は複数で対応する
• 医師・看護師・薬剤師・作業療法士など多職種で対応
• 転倒転落など医療安全管理の考えを変える
• 身体管理を医学的に安全な範囲で緩めて工夫する
• スタッフが暴力を受けた時に迅速に対応し支援する
• 入院当事者やピアスタッフの声を聴き、学ぶ姿勢を保
つ
スライド作成静岡赤十字病院
7長谷川花