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○診療報酬基本問題小委員会からの報告、処遇改善（その２）について_総－３－１ (31 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000212500_00153.html |
| 出典情報 | 中央社会保険医療協議会 総会（第523回 6／15）《厚生労働省》 |
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医療機関ごとの必要額と収入見込み額の乖離の状況（２）
モデル②－２の場合の乖離率
モデル②－１の場合の乖離率
モデル
②－１
対象職員
全ての部門（病棟単位と
して計算）
※ 病棟部門以外の看護職員数に
ついては、病棟部門の看護職員の
割合に応じて各病棟に按分計上
（施設数）
対象となる基本
点数のバリエーション
診療料項目
入院料
モデル
②－２
５種類の点数を設定
対象職員
全ての部門（病棟単位と
して計算）
※ 病棟部門以外の看護職員数に
ついては、病棟部門の看護職員の
割合に応じて各病棟に按分計上
（施設数）
点数の種類：
３４０種類※
細分化（100種類）
した点数を設定
※ 前回資料（診調組 入－１ ４．
５．１９）Ｐ４５の分類による場合、
６８区分×１００種類＝６，８００
種類となる。
四分位範囲：6.0%
分
散：0.009
四分位範囲：0.9%
分
散：0.004
点数多
点数少
（乖離率）
※
※
入院料
点数のバリエーショ
ン
点数の種類：
６，８００種類※
※ 前回資料（診調組 入－１ ４．
５．１９）Ｐ４５の分類による場合、
６８区分×５種類＝３４０種類とな
る。
点数少
対象となる基本診
療料項目
乖離率は、「 （それぞれの方法に基づく算定金額合計 ÷ 賃上げ必要金額） － １００％」により算出
赤点線は、０％の位置を表す
点数多
（乖離率）
31
モデル②－２の場合の乖離率
モデル②－１の場合の乖離率
モデル
②－１
対象職員
全ての部門（病棟単位と
して計算）
※ 病棟部門以外の看護職員数に
ついては、病棟部門の看護職員の
割合に応じて各病棟に按分計上
（施設数）
対象となる基本
点数のバリエーション
診療料項目
入院料
モデル
②－２
５種類の点数を設定
対象職員
全ての部門（病棟単位と
して計算）
※ 病棟部門以外の看護職員数に
ついては、病棟部門の看護職員の
割合に応じて各病棟に按分計上
（施設数）
点数の種類：
３４０種類※
細分化（100種類）
した点数を設定
※ 前回資料（診調組 入－１ ４．
５．１９）Ｐ４５の分類による場合、
６８区分×１００種類＝６，８００
種類となる。
四分位範囲：6.0%
分
散：0.009
四分位範囲：0.9%
分
散：0.004
点数多
点数少
（乖離率）
※
※
入院料
点数のバリエーショ
ン
点数の種類：
６，８００種類※
※ 前回資料（診調組 入－１ ４．
５．１９）Ｐ４５の分類による場合、
６８区分×５種類＝３４０種類とな
る。
点数少
対象となる基本診
療料項目
乖離率は、「 （それぞれの方法に基づく算定金額合計 ÷ 賃上げ必要金額） － １００％」により算出
赤点線は、０％の位置を表す
点数多
（乖離率）
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