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論点１：入学前の就業経験について

５）看護師等養成所の運営に関する指導ガイドライン（抜粋）

第４ 学生に関する事項
１ 入学資格の確認
（１） 入学資格の確認は、次の書類を提出させることにより確実に行うこと。
ア 略
イ 看護師養成所
（ア）～（イ）略
（ウ）２年課程（通信制）にあっては、准看護師免許を取得していること及び免許を得た後７年以上業務に従事し
ていることを証明する次の書類
a 准看護師免許証の写し
b 准看護師として７年（84 か月）以上業務に従事した旨の就業証明書なお、入学願書の提出時に准看護師と
して業務に従事した期間が、７年（84か月）に満たない者は、入学時に就業証明書を提出させ、業務従事
期間を確認すること。
（エ）２年課程、２年課程（定時制）及び２年課程（通信制）の入学資格については、以下の点に留意されたいこと。
a 就業証明書とは、准看護師として業務に従事した施設の長（２以上の施設で業務に従事したときは、従事し
た施設すべての長）の発行する証明書をいうものであること。
b 准看護師として業務に従事した月数（２年課程及び２年課程（定時制）については 36 か月以上、２年課程
（通信制）については 84 か月以上であること。）の算定に当たっては、准看護師として最初に勤務した日
の属する月及び最後に勤務を終了した日の属する月は、それぞれ１か月として算定して差し支えないこと。
c ～d

略

e ２年課程（通信制）の入学生の業務従事期間を確認する際は、看護実践能力等、学生の学習準備状況を十分
に把握するために、准看護師としてのこれまでの就業形態、就業場所、就業日数・時間について総合的に確
認すること。

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