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資料2-2 さいたま市 御提出資料 (12 ページ)
出典
公開元URL | https://www8.cao.go.jp/kisei-kaikaku/kisei/meeting/wg/2310_04medical/240314/medical08_agenda.html |
出典情報 | 規制改革推進会議 健康・医療・介護ワーキング・グループ(第8回 3/14)《内閣府》 |
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本市の課題
介護認定審査会の開催回数
•
審査件数増に対応するため、介護認定審査会運営検討会で、1合議体当たりの年間開催数を増やし
て対応する予定となっているが、今後の審査件数増に対応しきれない。
認定調査員の成り手不足
•
•
今年度、認定調査員(会計年度任用職員)の募集を行っているが、応募がない。
先に述べた認定調査WGで、認定調査員の生産性向上を目標に掲げているが、申請件数増への対応
が難しい状況となっている。
認定調査委託先の不足
•
•
•
ケアマネジャー不足のため、更新申請における調査の委託先を見つけることに時間を要している。
ケアマネジャーの業務が、介護保険制度発足当時より多岐に渡っており、認定調査を受託できるほ
どの余裕がない。
介護施設において認定調査を委託する際に、調査可能職員がいないことを理由に、断られることが
多くなっている。
認定調査票確認体制
•
本市においては、認定担当だけではなく、その他の業務の担当も提出された認定調査票の確認を
行っているが、申請件数増加に対応しきれなくなってきている。
本市だけではなく、大半の保険者が同様の課題に直面していると認識している。
12
介護認定審査会の開催回数
•
審査件数増に対応するため、介護認定審査会運営検討会で、1合議体当たりの年間開催数を増やし
て対応する予定となっているが、今後の審査件数増に対応しきれない。
認定調査員の成り手不足
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今年度、認定調査員(会計年度任用職員)の募集を行っているが、応募がない。
先に述べた認定調査WGで、認定調査員の生産性向上を目標に掲げているが、申請件数増への対応
が難しい状況となっている。
認定調査委託先の不足
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ケアマネジャー不足のため、更新申請における調査の委託先を見つけることに時間を要している。
ケアマネジャーの業務が、介護保険制度発足当時より多岐に渡っており、認定調査を受託できるほ
どの余裕がない。
介護施設において認定調査を委託する際に、調査可能職員がいないことを理由に、断られることが
多くなっている。
認定調査票確認体制
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本市においては、認定担当だけではなく、その他の業務の担当も提出された認定調査票の確認を
行っているが、申請件数増加に対応しきれなくなってきている。
本市だけではなく、大半の保険者が同様の課題に直面していると認識している。
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