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染川構成員提出資料[974KB] (3 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_40936.html |
出典情報 | ケアマネジメントに係る諸課題に関する検討会(第3回 6/24)《厚生労働省》 |
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Q6.どうしたら業務範囲ではないことを対応しなくてもよくなると思いますか。(複数回答可) n=641
77.1%
ケアマネジャーができることとできないことを明確に示す
70.2%
不明確な業務範囲を誰が行うべきか明確に決める
51.8%
利用者や家族が介護保険制度を理解しやすいようにする
43.4%
現在、業務範囲とされていないことをできるよう報酬もあげて制度に定める
5.1%
その他
Q7.更新研修について思うことは有りますか。(複数回答可)
<介護支援専門員(ケアマネジャー>
n=369
回数が多い
回数が少ない
53.4%
0.8%
時間が長い
時間が短い
68.6%
1.4%
内容が多い
内容が足りない
27.4%
5.1%
更新期限が短い
更新期限が長い
36.3%
1.9%
費用が高い
78.0%
タイムリーな情報ではない
14.9%
自己研鑽のためには必要
22.2%
オンライン研修の整備を進めて欲しい
32.5%
事例など作成する時間が取れない
53.4%
主任ケアマネ更新研修の受講要件が厳しい
特にない
22.5%
2.7%
<主任介護支援専門員(主任ケアマネ)> n=271
回数が多い
回数が少ない
65.7%
0.4%
時間が長い
時間が短い
73.4%
0.7%
内容が多い
内容が足りない
26.9%
5.9%
更新期限が短い
更新期限が長い
45.8%
2.2%
費用が高い
78.2%
タイムリーな情報ではない
20.3%
自己研鑽のためには必要
19.9%
オンライン研修の整備を進めて欲しい
23.6%
事例など作成する時間が取れない
54.2%
主任ケアマネ更新研修の受講要件が厳しい
53.9%
特にない
0.4%
3
77.1%
ケアマネジャーができることとできないことを明確に示す
70.2%
不明確な業務範囲を誰が行うべきか明確に決める
51.8%
利用者や家族が介護保険制度を理解しやすいようにする
43.4%
現在、業務範囲とされていないことをできるよう報酬もあげて制度に定める
5.1%
その他
Q7.更新研修について思うことは有りますか。(複数回答可)
<介護支援専門員(ケアマネジャー>
n=369
回数が多い
回数が少ない
53.4%
0.8%
時間が長い
時間が短い
68.6%
1.4%
内容が多い
内容が足りない
27.4%
5.1%
更新期限が短い
更新期限が長い
36.3%
1.9%
費用が高い
78.0%
タイムリーな情報ではない
14.9%
自己研鑽のためには必要
22.2%
オンライン研修の整備を進めて欲しい
32.5%
事例など作成する時間が取れない
53.4%
主任ケアマネ更新研修の受講要件が厳しい
特にない
22.5%
2.7%
<主任介護支援専門員(主任ケアマネ)> n=271
回数が多い
回数が少ない
65.7%
0.4%
時間が長い
時間が短い
73.4%
0.7%
内容が多い
内容が足りない
26.9%
5.9%
更新期限が短い
更新期限が長い
45.8%
2.2%
費用が高い
78.2%
タイムリーな情報ではない
20.3%
自己研鑽のためには必要
19.9%
オンライン研修の整備を進めて欲しい
23.6%
事例など作成する時間が取れない
54.2%
主任ケアマネ更新研修の受講要件が厳しい
53.9%
特にない
0.4%
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