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資料5田中参考人提出資料((介護老人保健施設大誠苑 理事長) (4 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_34812.html |
出典情報 | 医道審議会 保健師助産師看護師分科会 看護師特定行為・研修部会(第33回 8/23)《厚生労働省》 |
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常時医師が滞在しない特養のナースや、在宅での訪問看護師
からの病状報告は、こちらが実際にすぐに診察に駆け付けら
れることばかりではない。
医師に対する要求を明確にしてほしい
On the Job Training(OJT)で10年近くにわたり、発熱
があったらこの患者さん、利用者さんでは最もどんなリスク
に基づく疾患が考えられるのか、食事摂取量や水分摂取量を
考えたとき、輸液は必要な状態なのかをチームアプローチで
きるような教育を行ってきた。
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からの病状報告は、こちらが実際にすぐに診察に駆け付けら
れることばかりではない。
医師に対する要求を明確にしてほしい
On the Job Training(OJT)で10年近くにわたり、発熱
があったらこの患者さん、利用者さんでは最もどんなリスク
に基づく疾患が考えられるのか、食事摂取量や水分摂取量を
考えたとき、輸液は必要な状態なのかをチームアプローチで
きるような教育を行ってきた。
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