別添
厚生 労 働 省におけ る 環 境 配 慮 の 方 針 の 対 象 と な る 施 策 に ついて
「 厚生労 働 省 における 環 境配慮の 方針 」Ⅲ（ １）及 び（ ２ ）に基 づき、次に掲
げる「厚 生労働 行政 に係る 環境 保全の た めの施策 」及び「通 常 の 経 済 活 動 主 体 と
し て の 厚 生 労 働 省 の 業 務 に お け る 環 境 配 慮 の 取 組 」を具体 的な施策と する。
Ⅰ

厚 生 労働行政に 係る環境保 全のための 施 策

（１ ） 気 候変動対策
① 関 連 分野におけ る温室効果 ガ ス削減の 推 進
《 施策 の目標》
・ 厚 生 労働省所 管 業種にお いて 策定し た低 炭素社 会実 行計画 に
基 づ きその業 種 の特性に 応じ た省CO₂対策 を講 ずる。
《 施策 の柱》
・各 団体 担 当者 及び 有 識者から なる会議を 定期的に開 催し、各
団 体が 作 成し た低 炭 素社会実 行計画につ いて、ヒア リングそ
の 他の 方 法に より 実 施状況を 調査した上 で評価を行 い、計画
の 着実 な 実施 を図 る 。
②

時 間 外労働の削 減等による 温 暖化の防 止
《 施策 の目標》
・時間 外 労働の削 減 ・効率的 な業 務推進 など の企業 内で の「働
き方 」 の見直し に より、地 球温 暖化対 策を 推進す る。
（ 指標 ；所定外労 働時間数（ 厚 生労働省 「 毎月勤労 統 計調査」））
《 施策 の柱》
・働 き方改革の 推進による 所 定外労働 の 削減

（２ ） 循 環型社会の 形成
① 生 活 衛生関係営 業者による 環 境配慮の 取 組の推進
《 施策 の目標》
・旅館 ・ 飲食・食 肉 関係営業 者に よる食 品循 環資源 の再 生利用
率の 向 上を図る 。
（ 指 標 ；旅館 ・ 飲 食・食 肉 関係営業者 による食品 循環資源の 再生
利 用 等によ る 実 施率の 割 合(%)）
目標 値 ⇒（令 和６（2024） 年度）；50％ （ 対 象 ： 全 事 業 所 ）
・生 活衛生関係 営業者によ る 自主的な 環 境配慮の 取 組を推進 す
る。