就職前から定着後まで一貫した薬剤師確保対策を展開
新

令和５年度地域医療を担う若手薬剤師確保・育成事業

薬剤師確保支援体制を構築
●薬剤師確保検討チームの設置
●薬剤師の確保に向けた調査・検討
●山口県における薬剤師の派遣・斡旋の手法や課題への対応整理

①マッチング・交流を支援
●マッチング・交流プラットフォームの整備
●相談支援体制の整備（山口県薬剤師
会内に専門相談員の配置）
●大学のカリキュラムと連携し、薬学生と薬
剤師の関係づくりを促進

③スキルアップを支援

●急性期等の病院及びへき地薬局に
就職する薬学生の奨学金返還を補助

就職活動期

就職

入学

就職活動前

②経済面を支援

●県共通の人材育成プログラムの作成・
展開（初期研修）
●在宅や情報連携に関する研修の実施
●大学と連携した復職希望者への研修の
実施検討

定着・資質向上

３