品崎県医師褒成・定彰推進宣言
宮崎で医師を育て県内定着を応援する宣言

〇本県では、徐々に医師数が増加しているものの、高齢化や地域問の偏在が進行し、「医師少数県」(全国の下位1/3)

〇そのため、令和元年度に医師確保計画及びキャリア形成プログラムを策定し、医師確保の取組を加速化

〇このような中、新型コロナウイルス感染症の全国的な感染拡大を受け、県民の健康と命を守る医師の確保について重要性
が更にクローズアップ

〇加えて富崎大学医学部では、県内定着が期待できる医師を更に養成するため、令和4年度より地域枠を拡充

これらを踏まえ、県内の子どもたちやその親、県内外に居住する医学生や医師に対し、県内の関係機
関が一体となって、取組を進める姿勢を「宣言]として示し、更なる医師の養成県内定着を目指す。

1 地域梓の適切な定員設定と医学生教育の充実

*医師を目指す子どもたちを増やし、受け皿となる宮崎大学医学部地域枠を適切に設定。
・宮崎大学医学部における教育環境の整備、医師修学資金の貸号により本県の医療を支える優れた人材を育成。

2 宮崎県キャリア形成プログラムに基づく若手医師の養成*確保
宮崎県キャリア形成プログラムの理解促進、プログラムの充実により若手医師が安心して能力開発.向上に取り組める環境を整備
・本人の希望医師不足地域の状況などを踏まえた最適勤務ローテーションを構築。

3 医師の勤務環境の改善による県内定着促進
*・医師の時間外労働上限規制を見据え、労働時間短縮、仕事と家庭の両立を支援。
・かかりつけ医を持つなど上手な医療のかかり方について県民へ啓発。

矯9忠町信二 湘避@

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第 6 回医師養成過程を通じた医開
の偏在対策等に に関する検討色資料1

品崎県医師王成・定着推進富言に拓づく主な0mes

宮崎大学資料
高校生等 医学生 臨床研修 専門研修

1 地域枠の適切な設定・ | 2 キャリア形成プログラムに基づく 3 勤務環境改善による
医学生教育の充実 若手医師の養成確保 県内定着促進

の キャリア形成プログラム(9年) |』 動務環境改善支援
主 林間人革用:動務ローテーションを通して能力向上 | 女性医師就労援
な キャリア形成卒前支援プラン
1 中。産科・総診 多

語ら 専門研修資金(小児"産科・総診 地域医療研修

二フーーラム ーーイトート スキルアップ補助金 オール宮崎で医師を育て、

学づニー うー (専門医等資格取得支援) 、、県定着を応接します!

地域医療がイダンス

みやざきドクターパンクグ・県外医師招へい活動

品崎県 地域医療対策協論人 ・ 由全作る党ば

、
ヽ

「 地域医療支援機構(大学分室) ] 医師確保対策推進協議会 [ 医療勤務環境改善 地域医療を守る

地域医療総合診療医学講座 廊近センター | 本
ーー | 皿床研修*専門研條運営協議会 人

"県・県教育委員会病院局 、
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宮崎県医師会
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県民

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