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令和4年雇用動向調査結果の概況 (8 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/doukou/23-2/dl/gaikyou.pdf |
| 出典情報 | 令和4年雇用動向調査結果の概況（8／22）《厚生労働省》 |
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図１－１ 入職率・離職率の推移
（％）
入職率
18
17.3
16.7
17
16.4
16.3
16.3
16.0
15.9
16
15.4
15.2
15
14.6
14.8
15.5
14.5
15.6
15.0
14.8
14
15.6
15.5
14.4
15.0
14.9
14.6
14.2
14.3
14.2
13.9
13
12
0
14.2
15.0
14.0
13.9
離職率
平成20年
21
(2008年） （2009）
22
（2010）
23
（2011）
24
（2012）
25
（2013）
26
（2014）
27
（2015）
28
（2016）
29
（2017）
30
（2018）
令和元年
（2019）
2
（2020）
3
（2021）
4
（2022）
図１－２ 入職超過率の推移
（ポイント）
2
1.8
1.3
1.1
0.9
1
1.1
0.8
0.7
0.1
0.2
0
0.0
-0.2
-0.2
22
（2010）
23
（2011）
-0.3
-0.4
-1
-0.9
-2
平成20年
21
(2008年） （2009）
24
（2012）
25
（2013）
26
（2014）
27
（2015）
28
（2016）
29
（2017）
30
（2018）
令和元年
（2019）
2
（2020）
3
（2021）
4
（2022）
（％）
入職率
18
17.3
16.7
17
16.4
16.3
16.3
16.0
15.9
16
15.4
15.2
15
14.6
14.8
15.5
14.5
15.6
15.0
14.8
14
15.6
15.5
14.4
15.0
14.9
14.6
14.2
14.3
14.2
13.9
13
12
0
14.2
15.0
14.0
13.9
離職率
平成20年
21
(2008年） （2009）
22
（2010）
23
（2011）
24
（2012）
25
（2013）
26
（2014）
27
（2015）
28
（2016）
29
（2017）
30
（2018）
令和元年
（2019）
2
（2020）
3
（2021）
4
（2022）
図１－２ 入職超過率の推移
（ポイント）
2
1.8
1.3
1.1
0.9
1
1.1
0.8
0.7
0.1
0.2
0
0.0
-0.2
-0.2
22
（2010）
23
（2011）
-0.3
-0.4
-1
-0.9
-2
平成20年
21
(2008年） （2009）
24
（2012）
25
（2013）
26
（2014）
27
（2015）
28
（2016）
29
（2017）
30
（2018）
令和元年
（2019）
2
（2020）
3
（2021）
4
（2022）