患者と適切に区分しているときには、それらの病床に、協力医療機関の病床
確保料の上限額が適用され得るものと考えています。
26 病床確保料の一部について、新型コロナ対応を行う医療従事者の処遇改善
に用いるとは、危険手当のようなものを想定しているのでしょうか。また、
既に危険手当を支給している場合は、更なる処遇改善する必要はないでしょ
うか。
（答）
○ 病床確保料の一部については、給与のベースアップ、特別手当の支給等、
様々な方法により新型コロナウイルス感染症患者等の対応を行う医療従事者
の処遇改善を行うために使用してください。
○ また、既に医療従事者の処遇改善を行っている場合であっても、その継続
及び更なる処遇改善に努めていただく必要があります。
27 都道府県への医療従事者の処遇改善内容の報告とは、改善を行ったときに
報告すればいいのでしょうか。
（答）
○ １月１日以降の病床確保料の交付申請の際に、医療機関に対し、医療従事
者の処遇改善の計画の提出を求め、実績報告において当該計画に基づき実施
した内容の提出を求めて下さい。
○ なお、追って医療従事者の処遇改善計画の把握に際し、必要な事項を様式
として送付しますので、交付申請等を受け付ける際には、当該様式を活用し
てください。
28 即応病床使用率（前３ヶ月間）については、どのように算定するのでしょ
うか。
（答）
○ 令和４年１月の病床確保料は、各医療機関の、
① 令和３年 10 月、11 月は毎週水曜日の即応病床使用率
② 令和３年 12 月は全日の即応病床使用率
の平均値と、同期間における都道府県の即応病床使用率の平均値を比較し、
都道府県の平均値の７割に満たない場合、令和３年 11 月 24 日付け事務連絡
（令和３年度新型コロナウイルス感染症緊急包括支援事業（医療分）の実施
に当たっての取扱いについて）別紙２の病床確保料が適用されます。
○令和４年２月の病床確保料は、各医療機関の
①令和３年 11 月の毎週水曜日の即応病床使用率、

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