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資料２　後発医薬品産業における人材育成の課題 (11 ページ)

出典

公開元URL https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_38127.html
出典情報 後発医薬品の安定供給等の実現に向けた 産業構造のあり方に関する検討会（第10回　3／1）《厚生労働省》

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参考 先発薬メーカーのスキルマップ
担当者は担当業務の知識・技術に習熟しており、適切なジョブローテーションと共に技能継承が行われている
知識・スキル低
1
2
• 近年のGMPが目指している品質文化
3
（Quality Culture）とはこういった潜在的人
4
知識・スキル高
5
的資源・技能の蓄積も医薬品の製造品質

にとっては重要であるという示唆
• こういった客観的技能分析・評価を行い
能力開発、教育訓練の体系化などの取組
を推進することが重要

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