新たな介護専門職育成とタスクシフトの事例（リガーレ暮らしの架け橋）
①地域を支える介護人材養成研修（京都市）
・ケアマネジメント＋チームマネジメント＋地域マネジメント

・医療との共通言語の習得
・介護福祉士 →（ コミュニティケアワーカー） → 認定介護福祉士
┗令和３年度京都市８・９期プラン

②介護専門職とタスクシフト（京都府）
・地域拠点型複合施設「おんまえどおり」開設時介護アテンド職試行
・翌年（令和２年度）母体施設「きたおおじ」にも導入
・介護職の負担軽減、介護アテンド職のやりがい、入居者の暮らしの豊かさなどに効果
（令和元年度京都府介護職機能分化等推進事業報告書、令和2年度京都府介護職チーム
ケア実践力向上推進モデル事業報告書）
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