グな水準を目標として設定しており、その達成のためには、相当の努力
を必要とするため。
【その他の目標例】
【その他の指標例】
・ 海外展開に潜在力のある○○事業者を発掘 ・ 申込件数、融資件数
するため○○を行い、平成×年度までに○○ ・ ○○分野に対する融資の割合
社以上発掘する。
・ 平均審査期間処理率、申請受付後決
・ 中期目標期間終了時点で我が国の企業の○
定するまでの期間（○週間以内）
○事業の○/○以上に出資・債務保証等によ ・ 民間に準拠した場合に想定される金
る支援を行う。
利との差、融資対象者が民間金融機関
・ ○○貸与の的確な実施のため、○○による
を利用しない理由について金利水準
基準の見直し及び厳格な審査を実施する。
を理由とする案件の比率
・ 中期目標期間中の積立金の増加率につい ・ 資金調達で市場からの評価を受ける
て、○％を確保する。
財投機関債について、総借入金額に占
・ ○○積立金の運用に関し、各年度において、 める中期目標期間中の発行総額の割
全ての資産ごとに各々のベンチマーク収益
合
・ 未収発生率、総回収率
率（市場平均収益率）を確保する。
・ ○○のうち被保険者割合を○年度末までに ・ 平均運用利回り率
○％まで拡大する。
・ 積立金増加率
・ 研修実施方針に基づき、外部専門家等によ ・ 資産の構成割合、運用成績、積立金
る職員研修を年〇回実施する。
の管理状況等についての公表手法、回
数及び頻度
・ 研修の実施状況、頻度

② 人材育成業務
【目標及び指標の例】
３ 国民に対して提供するサービスその他の業務の質の向上に関する事項
（１）○○人材の育成について
我が国の○○という政策目標（注：閣議決定等の政府方針や国の政策、根拠法令等）
に資するため、本法人は、○○の役割を負い（注：法人の役割、能力、規模等）、○○研
修（取組Ａ）、○○連携（取組Ｂ）、○○（取組Ｃ）を、前中期目標期間の実績と同数回
行い、訓練修了者の就職率を中期目標期間の各年度とも○％以上とする。（前中期目標
期間実績：○％）
① ○○研修（取組Ａ）について
○○を対象とした○○訓練については、○○に留意しつつ、前中期目標期間の実績
以上の回数を実施する。（前中期目標期間実績：○回）
② ○○連携（取組Ｂ）について
○○のため、○○を○回以上実施する等、民間企業や大学との連携を図る。（前中
期目標期間実績：○回）
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