【処遇改善加算Ⅰ〜Ⅴ取得事業所】

○福祉・介護職員の平均給与額の状況（常勤の者、勤続年数別）
福祉・介護職員処遇改善加算（Ⅰ）〜（Ⅴ）を取得（届出）している事業所における福祉・介護職員
（常勤の者）の平均給与額について、令和２年９月と令和３年９月の状況を勤続年数別に比較すると、
勤続年数にかかわらず増となっている。

令和３年９月

令和２年９月

差
（令和３年−令和２年）

全 体 【平均勤続年数 ：8.4年】

308,760円

296,420円

12,340円

１年（勤続１年〜１年１１か月）

270,680円

236,080円

34,600円

２年（勤続２年〜２年１１か月）

279,640円

263,780円

15,860円

３年（勤続３年〜３年１１か月）

285,510円

274,150円

11,360円

４年（勤続４年〜４年１１か月）

284,940円

273,690円

11,250円

５年〜９年

305,010円

295,270円

9,740円

１０年以上

354,120円

348,390円

5,730円

注１） 福祉・介護職員：ホームヘルパー、生活支援員、児童指導員、保育士、障害福祉サービス経験者、世話人、職業指導員、地域移行支援員、
就労支援員、訪問支援員
注２）令和２年９月末日と令和３年９月末日ともに在籍している者の平均給与額を比較している。
注３）平均給与額は基本給（月額）＋手当＋一時金（４〜９月支給金額の１／６）。
注４）平均給与額は10円未満を四捨五入している。
注５）勤続年数は令和３年９月までに勤続した年数であり、同一法人の経営する施設・事業所における勤続年数は通算して計上している。
注６）勤続１年の者の差額が大きくなっているのは、令和２年度の賞与の算定に係る勤続月数が１年に満たないため、賞与の支給額が相対的に低くなることによって、
令和２年９月の平均給与額が低くなることが一つの要因として考えられる。

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