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【資料5】令和5年度のハローワークのマッチング機能に関する業務の評価・改善の取組(ハローワーク総合評価)の結果概要 (11 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_030127159_001_00076.html |
出典情報 | 労働政策審議会 職業安定分科会(第208回 9/27)《厚生労働省》 |
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2-3 令和5年度ハローワーク総合評価の結果(所重点項目の取組状況③)
職員による事業所訪問
・ 管内自治体と連携し、自治体とハローワーク職員が同行して企業を訪問する「安心してください、ハローワーク職員も一緒です
よ」と銘打った職場見学会を開催。(大曲所・秋田)
みさとちょう
○
ハローワーク大曲が、管内自治体の美郷町および大学生インターンシップ事業に取り組む美郷町内の企業5社で立ち上げた団体と
の共催により、一般の求職者、学生、県外から移住して美郷町への就職を検討している方等を対象とした、バスツアーによる職場見
学会を実施。
○
職場見学会には、一人で事業所へ行くことが不安な者もいることから、ハローワークの職業紹介窓口職員も求職者と同行して見学
会を実施。
○
職員は、事業所訪問により求人票に記載されている以上の情報(仕事の詳細な内容や職場の雰囲気等)を収集し、窓口で求職者
詳細な企業情報をアピールできることで、職員の相談の質の向上と充足支援につなげられる。
○
職場見学会は、報道発表や秋田労働局ホームページ、秋田労働局のSNSアカウント(X及びインスタグラム)を利用して周知。
また、地元紙の取材もあり、ハローワークの広報・PRにつなげた。
職場見学会リーフレット
参加求職者の声
職場見学会の様子(写真)
・参加した求職者からアンケートを取ったところ、参加者全員より「参加
して良かった」と回答あり。
・「どんな仕事なのかイメージが湧いたので良かった」といった感想の他、
「魅力ある企業が地域にあることを知れて良かった」、「1人で見学
を申し込むのは勇気がいるのでハローワーク職員が同行してくれて安心
して見学会に参加でき、よかった」などといった感想が挙がった。
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職員による事業所訪問
・ 管内自治体と連携し、自治体とハローワーク職員が同行して企業を訪問する「安心してください、ハローワーク職員も一緒です
よ」と銘打った職場見学会を開催。(大曲所・秋田)
みさとちょう
○
ハローワーク大曲が、管内自治体の美郷町および大学生インターンシップ事業に取り組む美郷町内の企業5社で立ち上げた団体と
の共催により、一般の求職者、学生、県外から移住して美郷町への就職を検討している方等を対象とした、バスツアーによる職場見
学会を実施。
○
職場見学会には、一人で事業所へ行くことが不安な者もいることから、ハローワークの職業紹介窓口職員も求職者と同行して見学
会を実施。
○
職員は、事業所訪問により求人票に記載されている以上の情報(仕事の詳細な内容や職場の雰囲気等)を収集し、窓口で求職者
詳細な企業情報をアピールできることで、職員の相談の質の向上と充足支援につなげられる。
○
職場見学会は、報道発表や秋田労働局ホームページ、秋田労働局のSNSアカウント(X及びインスタグラム)を利用して周知。
また、地元紙の取材もあり、ハローワークの広報・PRにつなげた。
職場見学会リーフレット
参加求職者の声
職場見学会の様子(写真)
・参加した求職者からアンケートを取ったところ、参加者全員より「参加
して良かった」と回答あり。
・「どんな仕事なのかイメージが湧いたので良かった」といった感想の他、
「魅力ある企業が地域にあることを知れて良かった」、「1人で見学
を申し込むのは勇気がいるのでハローワーク職員が同行してくれて安心
して見学会に参加でき、よかった」などといった感想が挙がった。
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