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2023年度 障害福祉サービス等の人材確保に関する調査アンケート結果の詳細 (25 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.wam.go.jp/hp/keiei-report-r5/ |
| 出典情報 | 2023年度 障害福祉サービス等の人材確保に関する調査について（3／29）《福祉医療機構》 |
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WAM
(3) 新卒採用活動の実施時期
⚫ 2023年4月の新卒について、採用活動を開
始した時期は、2022年3月以前が29.3％と
もっとも多かった。
新卒採用活動の開始時期
回答数
2022年3月以前
65
4月
29
5月
8
6月
27
7月
15
8月
8
9月
18
10月
16
11月
3
12月
8
2023年1月以降
9
定期的な採用を行っていない
16
n=222
11月,
2023年1月以降,
1.4%
4.1%
2022年3月以前,
4月,
5月,
6月,
7月,
8月,
9月,
10月,
12月,
29.3%
13.1%
3.6%
12.2%
6.8%
3.6%
8.1%
7.2%
3.6%
定期的な採用を
行っていない,
7.2%
Copyright ⓒ 2024Welfare And Medical Service Agency (WAM). All rights reserved.
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(3) 新卒採用活動の実施時期
⚫ 2023年4月の新卒について、採用活動を開
始した時期は、2022年3月以前が29.3％と
もっとも多かった。
新卒採用活動の開始時期
回答数
2022年3月以前
65
4月
29
5月
8
6月
27
7月
15
8月
8
9月
18
10月
16
11月
3
12月
8
2023年1月以降
9
定期的な採用を行っていない
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n=222
11月,
2023年1月以降,
1.4%
4.1%
2022年3月以前,
4月,
5月,
6月,
7月,
8月,
9月,
10月,
12月,
29.3%
13.1%
3.6%
12.2%
6.8%
3.6%
8.1%
7.2%
3.6%
定期的な採用を
行っていない,
7.2%
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