よむ、つかう、まなぶ。

MC plus(エムシープラス)は、診療報酬・介護報酬改定関連のニュース、

資料、研修などをパッケージした総合メディアです。


○調査実施小委員会からの報告について 総-4-2 (35 ページ)

公開元URL https://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000212500_00170.html
出典情報 中央社会保険医療協議会 総会(第533回 12/14)《厚生労働省》
低解像度画像をダウンロード

資料テキストはコンピュータによる自動処理で生成されており、完全に資料と一致しない場合があります。
テキストをコピーしてご利用いただく際は資料と付け合わせてご確認ください。

第3





○ 直近の2事業年(度)における、調査対象となった⻭科診療所で直接業務に従事する常勤職員に対し
て支払った給与の状況について、職種別に記入してください。
個人⽴⻭科診療所は、令和3年1⽉1⽇から令和3年12⽉31⽇まで及び令和4年1⽉1⽇から令和
4年12⽉31⽇までの期間が直近の2事業年(度)となります。
○ 各事業年(度)の「延べ人員(人⽉)」欄に記入する人⽉数は、各事業年(度)における⽉別給与⽀給
人員の年(度)間合計です。例えば、2人の職員が在籍し、そのうちの1人が1年間(12ヶ⽉)従事
しており、もう1人が半年間(6ヶ⽉)だけ従事していた場合には、「延べ従事人⽉」は18人⽉とな
ります。
○ 数字を記入する欄が0の場合は「0」を必ず記入してください。

1 令和4年3⽉末までの事業年(度)の常勤職員給料・賞与













員 (令和4年3⽉末までの事業年(度))


延べ人員(人月)


百万








1

人月 10

⻭科医師

2

人月 11

20

⻭科衛⽣⼠

3

人月 12

21

⻭科技⼯⼠

4

人月 13

22

薬剤師

5

人月 14

23

事務職員

6

人月 15

24

7

人月 16

25

8

人月 17

26

9

人月 18

27

(個人⽴の開設者本人を除く)

(上記の職種に従事している者を除く)

その他の職員
役員
(上記の職種に従事している者を除く)





-6-

19



百万




35