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資料10 参考資料 (101 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_50604.html |
出典情報 | 「2040年に向けたサービス提供体制等のあり方」検討会(第3回 2/10)《厚生労働省》 |
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ろっこう のやかた
内閣総理大臣表彰
特別養護老人ホーム 六甲の館
基本情報
•
•
•
•
睡眠状態
社会福祉法人弘陵福祉会
介護老人福祉施設
兵庫県神戸市
利用者数:70名、従業員数:48名(常勤33名/非常勤15名)
センサー
タイプ
ノーリフティングケアによる
腰痛対策
離床事故
リスクあり
カメラ
カメラ
利用者の状態に応じた
テクノロジーの選択
利用者ファーストのための職員ファースト
職員の待遇改善に係る取組
ノーリフト宣言を行い、腰痛ゼロ施設を
目指し、腰痛対策を強化
外国人が働きやすい環境を実現
(日本語学校の授業料や居住・生活費を
支援、結婚時2ヶ月の一時帰国許可等)
主な成果
職員に占める外国人の割合 32%
腰痛ありの職員
56%→9%
平均有給休暇取得日数
6.7日→9.9日
離職率 (R2年2月16%→R6年2月3%)
その他
バイタル
(心拍・呼吸)
やや
動きあり
見守り機器
※利用者数及び従業員数は令和6年1月1日時点
主な取組概要
ほぼ
寝たきり
生産性向上の取組
人材育成に係る取組
ICT・介護助手・外部サービスの活用と
ノーリフティングケア(人力で抱えない
介護)の推進(天井リフト23台導入等)で
余裕のある介護を実現
利用者の特性にあった複数の見守り機器を
個別アセスメントで選定し、100%導入
浴室にリフト2台設置により
入浴介助に要する職員を半減させ
レクリエーション活動が充実
1夜勤中の平均訪室回数
平均年間残業時間
職員1人あたり利用者数
褥瘡処置人数の月平均
兵庫県「ひょうごノーリフティングケアモデル施設」に認定
『ELDERCARE INNOVATION AWARD 2020』FINALIST
日本看護協会 『看護業務の効率化先進事例アワード2021』奨励賞
5S活動に、スマイル(笑顔)と
スピーディ(頼まれたらすぐ実行)を
加えた7S活動を推奨
ノーリフティングケアのメソッド導入の
ための手当の支給や研修の実施
人間関係を良くする褒めるスキル研修を
推奨
6.3回→3.8回
880時間→76時間
2.05人→2.25人
2.25人→0人
神戸市老人福祉施設連盟 『第2回 R-R-1 』グランプリ
全国経営協『社会福祉HERO's TOKYO 2023』ヒーローズ賞
100
内閣総理大臣表彰
特別養護老人ホーム 六甲の館
基本情報
•
•
•
•
睡眠状態
社会福祉法人弘陵福祉会
介護老人福祉施設
兵庫県神戸市
利用者数:70名、従業員数:48名(常勤33名/非常勤15名)
センサー
タイプ
ノーリフティングケアによる
腰痛対策
離床事故
リスクあり
カメラ
カメラ
利用者の状態に応じた
テクノロジーの選択
利用者ファーストのための職員ファースト
職員の待遇改善に係る取組
ノーリフト宣言を行い、腰痛ゼロ施設を
目指し、腰痛対策を強化
外国人が働きやすい環境を実現
(日本語学校の授業料や居住・生活費を
支援、結婚時2ヶ月の一時帰国許可等)
主な成果
職員に占める外国人の割合 32%
腰痛ありの職員
56%→9%
平均有給休暇取得日数
6.7日→9.9日
離職率 (R2年2月16%→R6年2月3%)
その他
バイタル
(心拍・呼吸)
やや
動きあり
見守り機器
※利用者数及び従業員数は令和6年1月1日時点
主な取組概要
ほぼ
寝たきり
生産性向上の取組
人材育成に係る取組
ICT・介護助手・外部サービスの活用と
ノーリフティングケア(人力で抱えない
介護)の推進(天井リフト23台導入等)で
余裕のある介護を実現
利用者の特性にあった複数の見守り機器を
個別アセスメントで選定し、100%導入
浴室にリフト2台設置により
入浴介助に要する職員を半減させ
レクリエーション活動が充実
1夜勤中の平均訪室回数
平均年間残業時間
職員1人あたり利用者数
褥瘡処置人数の月平均
兵庫県「ひょうごノーリフティングケアモデル施設」に認定
『ELDERCARE INNOVATION AWARD 2020』FINALIST
日本看護協会 『看護業務の効率化先進事例アワード2021』奨励賞
5S活動に、スマイル(笑顔)と
スピーディ(頼まれたらすぐ実行)を
加えた7S活動を推奨
ノーリフティングケアのメソッド導入の
ための手当の支給や研修の実施
人間関係を良くする褒めるスキル研修を
推奨
6.3回→3.8回
880時間→76時間
2.05人→2.25人
2.25人→0人
神戸市老人福祉施設連盟 『第2回 R-R-1 』グランプリ
全国経営協『社会福祉HERO's TOKYO 2023』ヒーローズ賞
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