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資料２－２医師の働き方改革の地域医療への影響に関する調査について＜参考データ＞ (5 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_19356.html |
| 出典情報 | 医師の働き方改革の推進に関する検討会（第12回 7／1）《厚生労働省》 |
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各水準の割合
N=531
大学病院、副業・兼業先ともに待機含む
40.1%
0%
10%
27.3%
20%
30%
40%
50%
9.4%
60%
70%
23.2%
80%
90%
100%
大学病院待機含む、副業・兼業先待機除く
57.3%
0%
10%
20%
18.6%
30%
40%
50%
60%
70%
13.7%
80%
10.4%
90%
100%
大学病院待機除く、副業・兼業先に待機含む
47.8%
0%
10%
20%
27.3%
30%
40%
50%
8.1%
60%
70%
80%
16.8%
90%
100%
大学病院、副業・兼業先ともに待機除く
67.8%
0%
10%
20%
30%
A水準
16.2%
40%
連携B水準
50%
60%
B・C水準
70%
80%
10.0% 6.0%
90%
100%
B・連携B・C水準を超過
新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえた医師の働き方改革が大学病院勤務医師の働き方に与える影響の検証とその対策に資する研究
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N=531
大学病院、副業・兼業先ともに待機含む
40.1%
0%
10%
27.3%
20%
30%
40%
50%
9.4%
60%
70%
23.2%
80%
90%
100%
大学病院待機含む、副業・兼業先待機除く
57.3%
0%
10%
20%
18.6%
30%
40%
50%
60%
70%
13.7%
80%
10.4%
90%
100%
大学病院待機除く、副業・兼業先に待機含む
47.8%
0%
10%
20%
27.3%
30%
40%
50%
8.1%
60%
70%
80%
16.8%
90%
100%
大学病院、副業・兼業先ともに待機除く
67.8%
0%
10%
20%
30%
A水準
16.2%
40%
連携B水準
50%
60%
B・C水準
70%
80%
10.0% 6.0%
90%
100%
B・連携B・C水準を超過
新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえた医師の働き方改革が大学病院勤務医師の働き方に与える影響の検証とその対策に資する研究
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