おいて取り組むべき方向を示すことにより、少子高齢社会における保健医療を
担う看護師等の確保を図り、国民に良質かつ適切な医療の提供を図ることを目
的とするものである。
なお、看護ニーズの多様化に伴って、病院等以外で就業する看護師等が増加
していることに鑑み、病院等以外の施設・事業所においても、看護師等の業務
内容や支援策の状況等を踏まえつつ、病院等に準じた取組の実施が望まれる。
また、医療提供体制に係る見直しの状況等を踏まえて、必要に応じこの指針
の見直しを行うものとする。
※ 法第２条第２項に規定する病院等とは、病院（医療法（昭和 23 年法律第
205 号）第１条の５第１項に規定する病院をいう。以下同じ。）、診療所
（同条第２項に規定する診療所をいう。以下同じ。）、助産所（同法第２
条第１項に規定する助産所をいう。）、介護老人保健施設（介護保険法
（平成９年法律第 123 号）第８条第 28 項に規定する介護老人保健施設をい
う。以下同じ。）、介護医療院（同条第 29 項に規定する介護医療院をいう。
以下同じ。）、指定訪問看護事業所（指定居宅サービス等の人員、設備及
び運営に関する基準（平成 11 年厚生省令第 37 号）第 60 条第１項に規定す
る指定訪問看護事業所をいう。以下同じ。）、指定定期巡回・随時対応型
訪問介護看護事業所（指定地域密着型サービスの事業の人員、設備及び運
営に関する基準（平成 18 年厚生労働省令第 34 号）第３条の４第１項に規
定する指定定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所をいう。）、指定看
護小規模多機能型居宅介護事業所（同令第 171 条第１項に規定する指定看
護小規模多機能型居宅介護事業所をいう。）及び指定介護予防訪問看護事
業所（指定介護予防サービス等の事業の人員、設備及び運営並びに指定介
護予防サービス等に係る介護予防のための効果的な支援の方法に関する基
準（平成 18 年厚生労働省令第 35 号）第 63 条第１項に規定する指定介護予
防訪問看護事業所をいう。以下同じ。）をいう。

第一
一

看護師等の就業の動向に関する事項
看護師等の就業の現状
看護師等の就業者数は、平成２年（1990 年）には約 83.4 万人であった
が、法の施行後、看護師等の確保が進められ、増加を続け、令和２年
（2020 年）には約 173.4 万人となった。
令和２年（2020 年）における看護師等の就業者数の資格別の内訳は、保
健師が約 6.7 万人、助産師が約 4.2 万人、看護師が約 132.0 万人、准看護
師が約 30.5 万人となっている。
看護師等の就業場所については、令和２年（2020 年）においては、病院

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