4 独立行政法人の評価に関する指針 (83 ページ)
出典
公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_42034.html |
出典情報 | 独立行政法人評価に関する有識者会議 労働WG(第56回 8/1)《厚生労働省》 |
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国立研究開発法人
年度評価
項目別評価調書(研究開発成果の最大化その他業務の質の向上に関する事項)様式
1.当事務及び事業に関する基本情報
○―○
××××の実施、△△△△の整備(複数の項目についてまとめて作成する場合、全ての項目名を記載)
関連する政策・施策
当該事業実施に係る根拠(個
別法条文など)
当該項目の重要度、困難 (必要に応じて重要度及び困難難易度について記載)
難易度
関連する研究開発評価、政策 (研究開発評価、政策評価書表若しくは事前分析表又は行政事業レビューのレ
評価・行政事業レビュー
ビューシートの番号を記載)
注1)重点化の対象としない項目については、法人の業務管理に活用しやすい単位ごとに、複数の項目をまとめて作成することが可能
2.主要な経年データ
①主な参考指標情報
②主要なインプット情報(財務情報及び人員に関する情報)
基準値等
X1年度
X2年度
X3年度
X4年度
X5年度
X6年度
X7年度
X1年度
○○
予算額(千円)
××
決算額(千円)
X2年度
X3年度
X4年度
X5年度
X6年度
X7年度
経常費用(千円)
経常利益(千円)
行政サービス実施
コスト(千円)
従事人員数
注2)複数の項目をまとめて作成する場合には、適宜行を追加し、項目ごとに主要な経年データを記載
注3)予算額、決算額は支出額を記載。人件費については共通経費分を除き各業務に配賦した後の金額を記載
注4)上記以外に必要と考える情報があれば欄を追加して記載しても差し支えない
3.中長期目標、中長期計画、年度計画、主な評価軸、業務実績等、年度評価に係る自己評価及び主務大臣による評価
中長期目標
中長期計画
年度計画
主な評価軸(評
価の視点)、指
標等
法人の業務実績等・自己評価
主務大臣による評価
主な業務実績等
自己評価
(評価と関連が深い主
(自己評価を評定の根拠とと
評定
な業務実績及び将来の
もに記載。研究開発成果の最
<評定に至った理由>
成果の創出の期待等に
大化に向けた今後の課題等に
(業務運営の状況、研究開発成果の創出の状況及び将来の成果の創出の期待等を踏
ついて具体的かつ明確
ついても記載)
まえ、評定に至った根拠を具体的かつ明確に記載)
に記載)
<今後の課題>
(実績に対する課題及び改善方策など)
<その他事項>
(審議会の意見を記載するなど)
注5)複数の項目をまとめて作成する場合には、適宜行を追加し、項目ごとに評定と評定に至った理由を明記。ただし、「主な評価指標」や「業務実績」欄については、複数の項目にまたがってまとめて記載することが可能
4.その他参考情報
(諸事情の変化等評価に関連して参考となるような情報について記載)
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