１．上限を超えて超過勤務を命ぜられた職員の割合（自律部署）
〇 令和３年度において上限を超えて超過勤務を命ぜられた職員の割合は次のとおり。

（2）自律部署（他律部署以外の部署）
0.7％
4.5％

6.1％

本府省
〔5.2％〕

本府省以外
〔94.8％〕

・自律部署(約20.5万人)のうち、２つの基準のいずれかに該当した
職員の割合:6.8％（約1.4万人) ※令和２年度よりも0.2ポイント減少
【参考】
・本府省の自律部署(約1.0万人)のうち、いずれかの基準に該当した
職員の割合 → 13.1％ (約0.1万人)

上限超え

・本府省以外の自律部署全体(約19.4万人)のうち、いずれかの基準に
該当した職員の割合 → 6.4％ (約1.3万人)

自律部署
[100％]
(約20.5万人)

上限以下
上限内
〔93.2％〕

88.7％

〔基準別で見た場合〕
基準（上限）

全体

本府省

本府省以外

〔約20.5万人＝100％〕

〔約1.0万人＝100％〕

〔約19.4万人＝100％〕

１月４５時間以下

６．１％（６．３％）

年３６０時間以下

４．１％（３．９％）

１２．３％（１３．５％）
７．９％

（８．３％）

５．８％（５．９％）
３．９％（３．６％）

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