地方公共団体におけるメンタルヘルス対策の実施状況等
・ 労働安全衛生法に基づくストレスチェックを全ての職員に対して実施するほか、その結果を集団ごとに集計・分析し、職場
環境の改善に積極的に取り組むよう要請（R4.12.26公務員課長、安全厚生推進室長通知）
・ ストレスチェック・集団分析の実施状況（令和３年度）
事

業

場

数

ストレスチェック
集 団 分 析
集団分析結果
実 施 事 業 場 数 実施事業場率（%） 実 施 事 業 場 数 実施事業場率（%） 活 用 事 業 場 数 活用事業場率（%）

a

b

b/a

78,698

77,587

c

98.6

c/b

68,383

d

88.1

d/c

58,515

85.6

（注）総務省「令和３年度地方公共団体の勤務条件等に関する調査」をもとに作成。また、一部事務組合等の取組状況を含めると、全体でb/a欄97.4％、c/b欄87.9％、d/c欄84.9％。

・ メンタルヘルス対策の取組状況（令和３年度）
区分
メンタルヘルス対策に取り組んで
いる部局の割合（％）

都道府県

指定都市

市区

町村

合計

100.0

100.0

99.5

95.5

97.8

（注）総務省「令和３年度地方公共団体の勤務条件等に関する調査」をもとに作成。また、一部事務組合等の取組状況（69.5％）を含めると、全体で91.6％。

・ 労働安全衛生法に基づく産業医等の安全衛生管理体制や相談体制の整備・活用、職員に対する教育研修・情報提供の
実施、職場復帰における支援の実施等のメンタルヘルス対策の実施を要請（R4.12.26公務員課長、安全厚生推進室長通知）
・ 「第14次労働災害防止計画」が策定（R5.3.8）されるとともに、過労死等の防止のための対策に関する大綱におけるメン
タルヘルス対策に関する取組の数値目標が変更されたことを踏まえ、地方公共団体に引き続き必要な取組の推進を要請
（R5.3.31安全厚生推進室長通知）

・ 地方公務員のメンタルヘルスに関するアンケート調査結果や研究会の議論を踏まえ、研究会において取りまとめられたメンタ
ルヘルス対策に関する計画例等を参考として、主体的に計画等の策定等を通じて着実にメンタルヘルス対策を実施することを
要請（R5.3.28安全厚生推進室長通知）
・ 令和３年度以降開催している研究会を、令和５年度も開催し、地方公共団体におけるメンタルヘルス対策に関する実態
把握と計画等の策定支援に関する調査研究を実施予定
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