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参考 報告書（最終版）（２）介護保険施設のリスクマネジメントに関する調査研究事業（報告書） (44 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_31947.html |
| 出典情報 | 社会保障審議会介護給付費分科会（第215回 3／16）《厚生労働省》 |
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(8) 委員会での決定事項を職員へ周知する方法
委員会の検討を経て法人内/施設内での決定した事項を職員へ周知する方法は「文書（紙
媒体）の配布・回覧・掲示による周知」が 78.5%、
「施設内の定例の研修や会議を通じた周
知」が 71.8%であった。
図表 3 - 1 - 39 委員会での決定事項を職員へ周知する方法（複数回答）
施設種別
全体
合計
シフト交代時の業務連絡（朝礼等）を通じた周知
施設内の定例の研修や会議を通じた周知
特別の研修や会議を開催し、その場を通じて周知
文書（紙媒体）の配布・回覧・掲示による周知
デジタルツール（Eメール、グループウェア等）による周知
その他
職員への周知は行っていない
エラー・無回答
4.
特養
老健
2,330
1,556
526
248
1,079
665
263
151
46.3%
42.7%
50.0%
60.9%
1,672
1,164
342
166
71.8%
74.8%
65.0%
66.9%
484
336
104
44
20.8%
21.6%
19.8%
17.7%
1,828
1,218
415
195
78.5%
78.3%
78.9%
78.6%
524
364
113
47
22.5%
23.4%
21.5%
19.0%
21
16
3
2
0.9%
1.0%
0.6%
0.8%
0
0
0
0
0.0%
0.0%
0.0%
0.0%
22
15
4
3
0.9%
1.0%
0.8%
1.2%
事故防止のための研修について
(1) 研修の開催回数
令和 3 年度の施設内研修の平均開催回数は 2.6 回であった。
図表 3 - 1 - 40 研修の開催回数
単位：回
令和３年度の開催回数
2.6
2.7
2.3
2.4
全体（n=2350）
特養（n=1575）
老健（n=532）
介護医療院（n=243）
39
介護医療院
委員会の検討を経て法人内/施設内での決定した事項を職員へ周知する方法は「文書（紙
媒体）の配布・回覧・掲示による周知」が 78.5%、
「施設内の定例の研修や会議を通じた周
知」が 71.8%であった。
図表 3 - 1 - 39 委員会での決定事項を職員へ周知する方法（複数回答）
施設種別
全体
合計
シフト交代時の業務連絡（朝礼等）を通じた周知
施設内の定例の研修や会議を通じた周知
特別の研修や会議を開催し、その場を通じて周知
文書（紙媒体）の配布・回覧・掲示による周知
デジタルツール（Eメール、グループウェア等）による周知
その他
職員への周知は行っていない
エラー・無回答
4.
特養
老健
2,330
1,556
526
248
1,079
665
263
151
46.3%
42.7%
50.0%
60.9%
1,672
1,164
342
166
71.8%
74.8%
65.0%
66.9%
484
336
104
44
20.8%
21.6%
19.8%
17.7%
1,828
1,218
415
195
78.5%
78.3%
78.9%
78.6%
524
364
113
47
22.5%
23.4%
21.5%
19.0%
21
16
3
2
0.9%
1.0%
0.6%
0.8%
0
0
0
0
0.0%
0.0%
0.0%
0.0%
22
15
4
3
0.9%
1.0%
0.8%
1.2%
事故防止のための研修について
(1) 研修の開催回数
令和 3 年度の施設内研修の平均開催回数は 2.6 回であった。
図表 3 - 1 - 40 研修の開催回数
単位：回
令和３年度の開催回数
2.6
2.7
2.3
2.4
全体（n=2350）
特養（n=1575）
老健（n=532）
介護医療院（n=243）
39
介護医療院