(5)認知症グループホームの例外的な夜勤職員体制の取扱いの施行後の状況把握・検証、必要な対応の検討に関する調査研究事業(報告書)(案)[6.5MB] (67 ページ)
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公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_38545.html |
出典情報 | 社会保障審議会 介護給付費分科会(第240回 3/18)《厚生労働省》 |
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3ユニット2人夜勤体制を導入した経緯は、
「夜勤職員が不足しているため」
、
「法人の方針として、実
施することとなったため」
、
「職員の夜勤回数を減らすため」、
「日中の人員配置に余裕を持たせるため」と
の回答があった。
図表 107
3ユニット2人夜勤体制を導入した経緯(複数回答)
※図表 105 にて「届け出をしている」を選択した事業所
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(エ) 3ユニット2人夜勤体制の導入に対する職員の反応
①
導入前に職員から導入に対する不安の声があったか
3ユニット2人夜勤体制を導入する前に、職員から導入に対する不安の声があったかについて、
「あっ
た」と回答したのは1事業所であった。
図表 108
3ユニット2人夜勤体制の導入前に、職員から導入に対する不安の声があったか
※図表 105 にて「届け出をしている」を選択した事業所
件
数
3
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