よむ、つかう、まなぶ。

MC plus(エムシープラス)は、診療報酬・介護報酬改定関連のニュース、

資料、研修などをパッケージした総合メディアです。


【参考報告書4】(4)地域の実情や事業所規模等を踏まえた持続的なサービス提供の在り方に関する調査研究事業 (報告書案)[8.7MB] (224 ページ)

公開元URL https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_56824.html
出典情報 社会保障審議会 介護給付費分科会(第246回 4/14)《厚生労働省》
低解像度画像をダウンロード

資料テキストはコンピュータによる自動処理で生成されており、完全に資料と一致しない場合があります。
テキストをコピーしてご利用いただく際は資料と付け合わせてご確認ください。

人材確保について感じている課題については、いずれの地域においても「応募者が少ない」が最も多か
った。
図表 487

人材確保について感じている課題(地域別)(小規模多機能型居宅介護)















394
100.0%
178
100.0%
101
100.0%
115
100.0%


中山間・離島等
都市部
その他












124
31.5%
41
23.0%
45
44.6%
38
33.0%











145
36.8%
54
30.3%
46
45.5%
45
39.1%












128
32.5%
52
29.2%
37
36.6%
39
33.9%









19
4.8%
6
3.4%
6
5.9%
7
6.1%












314
79.7%
141
79.2%
77
76.2%
96
83.5%

良同
い一










148
37.6%
59
33.1%
39
38.6%
50
43.5%

日他
等業
の界
条の
件方
がが
良労
い働





54
13.7%
20
11.2%
17
16.8%
17
14.8%

間同
や一
休業
日界
等他
の社
条の
件方
がが
良労
い働


84
21.3%
28
15.7%
23
22.8%
33
28.7%

い他











26
6.6%
13
7.3%
6
5.9%
7
6.1%

境同
が一
良業
い界









61
15.5%
23
12.9%
16
15.8%
22
19.1%

い研O
修 J
制T
度や
をキ
用ャ
意リ
でア
きパ
てス
い等
なの
18
4.6%
12
6.7%
2
2.0%
4
3.5%

し正
て規
の職
希員
望ま
者た
がは
少常
な勤
い職



19
4.8%
8
4.5%
2
2.0%
9
7.8%

い所












94
23.9%
34
19.1%
35
34.7%
25
21.7%

い員職
に員
対の
応病
で休
き等
る、
人突
材発
が的
少な
な欠
124
31.5%
44
24.7%
37
36.6%
43
37.4%

70
17.8%
51
28.7%
7
6.9%
12
10.4%

少夜
な間
いの










て事
い業
な所
いの









145
36.8%
69
38.8%
31
30.7%
45
39.1%

で看
き護
ての
い仕
な事
いの







42
10.7%
18
10.1%
14
13.9%
10
8.7%

い様職
子場
を訪
見問
学や
すサ
るー
機ビ
会ス
が提
少供
なの

68
17.3%
31
17.4%
21
20.8%
16
13.9%





26
6.6%
10
5.6%
7
6.9%
9
7.8%







7
1.8%
5
2.8%
2
2.0%
0
0.0%






0
0.0%
0
0.0%
0
0.0%
0
0.0%





11
2.8%
6
3.4%
3
3.0%
2
1.7%

17
4.3%
11
6.2%
4
4.0%
2
1.7%

※介護職員と看護職員を対象として集計した。
人材確保のために行っている取組については、いずれの地域においても「ハローワークによる採用(協
会等による職業紹介含む)
」が最も高かった。
図表 488

人材確保のために行っている取組(地域別)(小規模多機能型居宅介護)














るハ
職ロ
業ー
紹ワ
介ー
含ク
むに
)よ




用自


























中山間・離島等
都市部
その他




























































ア自
に治
よ体
る ・
採民
用間

























ま採
た用
、 ・
そ広
の報
雇の
用知



































































の(介
利一護
用定 ・
期看
間護
雇人
用材
、マ
スッ
ポチ
ッン
ト グ
雇サ
用ー
なビ
どス
)等












メ専
ー門
ジ性
アの
ッ向
プ上












と地
の域
信に
頼開
構か
築れ





















整O
備 J



































394

287

319

216

135

82

47

87

92

151

26

96

116

47

44

27

29

15

72

105

76

3

3

5

18

100.0%

72.8%

81.0%

54.8%

34.3%

20.8%

11.9%

22.1%

23.4%

38.3%

6.6%

24.4%

29.4%

11.9%

11.2%

6.9%

7.4%

3.8%

18.3%

26.6%

19.3%

0.8%

0.8%

1.3%

4.6%

178

127

150

84

54

31

17

35

39

52

12

28

52

21

16

16

13

11

32

38

30

0

2

3

9

100.0%
101
100.0%
115
100.0%

71.3%
73
72.3%
87
75.7%

84.3%
75
74.3%
94
81.7%

47.2%
64
63.4%
68
59.1%

30.3%
42
41.6%
39
33.9%

17.4%
22
21.8%
29
25.2%

9.6%
15
14.9%
15
13.0%

19.7%
28
27.7%
24
20.9%

21.9%
18
17.8%
35
30.4%

29.2%
54
53.5%
45
39.1%

6.7%
7
6.9%
7
6.1%

15.7%
39
38.6%
29
25.2%

29.2%
22
21.8%
42
36.5%

11.8%
12
11.9%
14
12.2%

9.0%
15
14.9%
13
11.3%

9.0%
7
6.9%
4
3.5%

7.3%
8
7.9%
8
7.0%

6.2%
1
1.0%
3
2.6%

18.0%
18
17.8%
22
19.1%

21.3%
36
35.6%
31
27.0%

16.9%
22
21.8%
24
20.9%

0.0%
3
3.0%
0
0.0%

1.1%
1
1.0%
0
0.0%

1.7%
2
2.0%
0
0.0%

5.1%
4
4.0%
5
4.3%

※介護職員を対象として集計した。

3.

利用者・サービス提供の状況

訪問に要する移動時間については、都市部と比べて中山間・離島等の方が短い傾向があった。
図表 489

訪問に要する移動時間(地域別)(小規模多機能型居宅介護)






中山間・離島等
都市部
その他

5




394
100.0%
178
100.0%
101
100.0%
115
100.0%

1 5
5 分
分以
未上

8
2.0%
6
3.4%
0
0.0%
2
1.7%

82
20.8%
37
20.8%
20
19.8%
25
21.7%

3 1
0 5
分分
未以
満上
87
22.1%
36
20.2%
21
20.8%
30
26.1%

4 3
5 0
分分
未以
満上
95
24.1%
38
21.3%
22
21.8%
35
30.4%

6 4
0 5
分分
未以
満上

6
0



6
1.5%
2
1.1%
4
4.0%
0
0.0%





47
11.9%
26
14.6%
11
10.9%
10
8.7%

69
17.5%
33
18.5%
23
22.8%
13
11.3%

※1 回の移動時間が 2 時間以上(同一建物減算算定事業所では 1 時間以上)の事業所については外れ値
として除外した。

218