給与階級別給与所得者の構成比の推移
給与所得者（１年を通じて勤務した給与所得者）の構成比の推移をみると、一貫して300万円超400万円以下の階級が
多く、400万円以下の層が５割を占める。
0.2
100% 0.8

90%

2.2
3.2

0.3

0.2
3.7

0.3 3.5

0.8
1.9
2.9

5.0

60%

4.9%

4.6
6.7

80% 6.9
70%

1,000万円超

10.6

10.5

14.5

15.0

17.9

17.4

50%
40%

30%

400万円以下
14.8

15.8

53.6%

20%
10%
0%

13.3

12.1

8.1

7.0

100万円以下

200 万円以下

300 万円以下

400 万円以下

500 万円以下

600 万円以下

700 万円以下

800 万円以下

900 万円以下

1,000 万円以下

1,500 万円以下

2,000 万円以下

2,500 万円以下

2,500万円超

（注）給与とは、年間の支給総額（給与・手当及び賞与の合計額をいい、給与所得控除前の収入金額である。）で、通勤手当等の非課税分は含まない。
（資料出所）国税庁「民間給与実態統計調査」を基に、厚生労働省労働基準局労働条件政策課において作成

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