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別添２ 新しい時代の働き方に関する研究会 参考資料 (158 ページ)
出典
| 公開元URL | https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_35850.html |
| 出典情報 | 新しい時代の働き方に関する研究会 報告書（10／20）《厚生労働省》 |
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②グループ別のニーズ（クロス集計）
クロス集計
今後、専門性・目標・権限の高い仕事を増やしたいか別：
（通常の勤務時間制度・変形労働時間制度）
希望する労働時間制度
• 「働きたい」「やや働きたい」の合計割合は、 「通常の勤務制度」では「上位」が最大（71.2%）、
「変形労働時間制度」では「上位」が最大（56.3%）
あなたは今後、以下の労働時間制度のもとで、どの程度働きたいですか。
通常の勤務時間制度（始業・終業時間を会社が決める制度）
0%
今後、専門
性・目標・
権限の高い
仕事を増や
したいか別
20%
03_上位 n=1344
40%
71.2%
29.2%
02_中位 n=2706
59.5%
19.8%
01_下位 n=1549
01_働きたい
80%
42.0%
02_やや働きたい
22.8%
28.5%
100%
15.4%
39.7%
57.8%
29.3%
60%
11.7%
03_あまり働きたくない
5.9% 7.6%
6.7%
12.0%
11.1%
18.5%
04_働きたくない
05_わからない
あなたは今後、以下の労働時間制度のもとで、どの程度働きたいですか。
変形労働時間制度（業務量や繁閑に合わせて、あらかじめ会社が日・
週毎に異なる勤務時間を決められる制度）
0%
今後、専門
性・目標・
権限の高い
仕事を増や
したいか別
20%
03_上位 n=1344
16.6%
56.3%
02_中位 n=2706
4.4% 30.0%
34.4%
01_下位 n=1549
5.9% 20.3% 26.2%
01_働きたい
40%
60%
39.7%
22.7%
36.7%
22.5%
02_やや働きたい
80%
9.3%
12.8%
24.2%
03_あまり働きたくない
100%
11.7%
16.1%
27.1%
04_働きたくない
05_わからない
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クロス集計
今後、専門性・目標・権限の高い仕事を増やしたいか別：
（通常の勤務時間制度・変形労働時間制度）
希望する労働時間制度
• 「働きたい」「やや働きたい」の合計割合は、 「通常の勤務制度」では「上位」が最大（71.2%）、
「変形労働時間制度」では「上位」が最大（56.3%）
あなたは今後、以下の労働時間制度のもとで、どの程度働きたいですか。
通常の勤務時間制度（始業・終業時間を会社が決める制度）
0%
今後、専門
性・目標・
権限の高い
仕事を増や
したいか別
20%
03_上位 n=1344
40%
71.2%
29.2%
02_中位 n=2706
59.5%
19.8%
01_下位 n=1549
01_働きたい
80%
42.0%
02_やや働きたい
22.8%
28.5%
100%
15.4%
39.7%
57.8%
29.3%
60%
11.7%
03_あまり働きたくない
5.9% 7.6%
6.7%
12.0%
11.1%
18.5%
04_働きたくない
05_わからない
あなたは今後、以下の労働時間制度のもとで、どの程度働きたいですか。
変形労働時間制度（業務量や繁閑に合わせて、あらかじめ会社が日・
週毎に異なる勤務時間を決められる制度）
0%
今後、専門
性・目標・
権限の高い
仕事を増や
したいか別
20%
03_上位 n=1344
16.6%
56.3%
02_中位 n=2706
4.4% 30.0%
34.4%
01_下位 n=1549
5.9% 20.3% 26.2%
01_働きたい
40%
60%
39.7%
22.7%
36.7%
22.5%
02_やや働きたい
80%
9.3%
12.8%
24.2%
03_あまり働きたくない
100%
11.7%
16.1%
27.1%
04_働きたくない
05_わからない
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