中医協 総―１
６ ．１ ．３１

個別改定項目について
Ⅰ

現下の雇用情勢も踏まえた人材確保・働き方改革等の推進
Ⅰ－１

医療従事者の人材確保や賃上げに向けた取組 ...............1

①

賃上げに向けた評価の新設 .................................1

②

入院基本料等の見直し ....................................17

③

初再診料等の評価の見直し ................................43

④

歯科医療における初再診料等の評価の見直し ................45

⑤

地域医療に貢献する薬局の体制確保に係る調剤基本料等の見直し
...........................................................47

Ⅰ－２

各職種がそれぞれの高い専門性を十分に発揮するための勤務環

境の改善、タスク・シェアリング／タスク・シフティング、チーム医療
の推進.......................................................49
①

医師事務作業補助体制加算の見直し ........................49

②

特定集中治療室管理料等の見直し ..........................51

③

入院中の薬物療法の適正化に対する取組の推進 ..............64

④

薬剤師の養成強化による病棟薬剤業務の向上 ................67

⑤

外来腫瘍化学療法診療料の見直し ..........................68

Ⅰ－３

業務の効率化に資する ICT の利活用の推進、その他長時間労働

などの厳しい勤務環境の改善に向けての取組の評価 ..............76
①

ICT、AI、IoT 等の活用による業務負担軽減の取組の推進 ......76

②

医療機関・薬局における事務等の簡素化・効率化 ............78

Ⅰ－４

地域医療の確保及び機能分化を図る観点から、労働時間短縮の実

効性担保に向けた見直しを含め、必要な救急医療体制等の確保 ....79
①

地域医療体制確保加算の見直し ............................79

②

勤務医の働き方改革の取組の推進 ..........................81

Ⅰ－５

多様な働き方を踏まえた評価の拡充 ......................83

①

特定集中治療室管理料等の見直し ..........................83

②

看護補助体制充実加算に係る評価の見直し ..................84

③

感染対策向上加算等における専従要件の明確化 ..............88