１－ 17 図

女性役員がいない東証プライム市場上場企業の数及び割合の推移

○東証一部上場企業又は東証プライム市場上場企業において、女性役員がいない企業は減少し
てきているものの、令和５（2023）年７月現在で、東証プライム市場上場企業の約１割の
企業に女性役員が一人もいない。
（社）
1,500

1,472 1,456
1,325
1,269 1,253
（84.0％）
（80.2％）
1,215
（70.2％）
（64.4％）（62.0％）
1,200
（57.8％）

1,047

（48.7％）

900

918

（42.3％）

732
（33.4％）

600

344

東証一部上場企業

300

東証プライム市場上場企業

（18.7％）

199
（10.9％）

0

平成25
26
27
28
29
30 令和元年
2
３
4
5
（年）
（2013）（2014）
（2015）
（2016）
（2017）
（2018）
（2019）
（2020）
（2021）
（2022）
（2023）

（備考）１．東洋経済新報社「役員四季報」及び日本取引所グループホームページに基づき内閣府において作成。
２．調査時点は原則として各年７月 31 日現在。
３．役員は、取締役、監査役及び執行役。
４．令和３（2021）年以前のカッコ内の数値は各年における東証一部上場企業全体に占める割合。令和４（2022）年
以降のカッコ内の数値は東証プライム市場上場企業全体に占める割合。

１－ 18 図

起業家に占める女性の割合の推移

○起業家に占める女性の割合は、平成 29（2017）年は 27.7％。
（％）
50
40

39.8

42.0
30.3

30

25.0

20
10
0

34.2

第５次男女共同参画
基本計画における成果目標（2025年）
30%以上

27.7

女性（旧定義）
女性（新定義）
24
29 令和４ 7
昭和54 57
62 平成４ 9
14
19
（1979）
（1982）
（1987）
（1992）
（1997）
（2002）
（2007）
（2012）
（2017）
（2022）
（2025）
（年）

（備考）１．総務省「就業構造基本調査」（中小企業庁特別集計結果）より作成。
２．旧定義に基づく起業家とは、過去１年間に職を変えた又は新たに職についた者のうち、現在は「自営業主（内職者
を除く）」となっている者。新定義に基づく起業家とは、過去１年間に職を変えた又は新たに職についた者で、現
在は会社等の役員又は自営業主となっている者のうち、自分で事業を起こした者。
※ 第５次男女共同参画基本計画においては、新定義に基づく起業者に占める女性の割合を成果目標として設定。

124

１

令和５年度男女共同参画社会の形成の状況