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労働者協同組合法について………………………………………………………………… 212
中小事業主が行う事業に従事する者等の労働災害等に係る共済事業に関する法律について…… 212

第 8 節 安定した労使関係の形成など…………………………………………………………… 213
1 2022（令和 4）
年度の労使関係… ………………………………………………………… 213
2 労働委員会に関する動き…………………………………………………………………… 214

第3章

iv

令和 5 年版

女性、若者、高齢者等の多様な働き手の参画……………………… 216

第 1 節 女性・若者・高齢者・就職氷河期世代等の活躍促進等… ………………………………
1 女性の雇用の現状……………………………………………………………………………
2 女性の活躍促進等……………………………………………………………………………
3 高年齢者雇用の現状…………………………………………………………………………
4 「生涯現役社会」の実現………………………………………………………………………
5 若年者雇用の現状……………………………………………………………………………
6 総合的かつ体系的な若者雇用対策の推進…………………………………………………
7 就職活動から職場で活躍するまでの総合的なサポート…………………………………
8 若者と中小企業とのマッチングの強化……………………………………………………
9 キャリア教育の推進…………………………………………………………………………
10 フリーター等の正社員就職の促進…………………………………………………………
11 ニート等の若者の職業的自立支援の強化…………………………………………………
12 キャリアコンサルティングの活用促進……………………………………………………
13 ジョブ・カード制度の推進… ………………………………………………………………
14 就職氷河期世代に対する集中支援…………………………………………………………
15 就職氷河期世代の活躍促進に向けた取組み………………………………………………

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第 2 節 障害者、
難病・がん患者の活躍促進………………………………………………………
1 障害者雇用対策の沿革………………………………………………………………………
2 障害者雇用の現状……………………………………………………………………………
3 障害者に対する就労支援の推進……………………………………………………………
4 障害者の職業能力開発支援の充実…………………………………………………………
5 就労支援事業所における
「工賃向上計画」の推進…………………………………………
6 障害者優先調達推進法………………………………………………………………………
7 がんや肝炎などの長期にわたる治療が必要な疾病を抱えた求職者に対する就職支援……

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第 3 節 外国人材の活用・国際協力… ……………………………………………………………
1 専門的・技術的分野の外国人の就業促進… ………………………………………………
2 外国人労働者の雇用管理改善等に向けた取組み…………………………………………
3 日系人を含む定住外国人等に対する支援…………………………………………………
4 ウクライナ避難民への就労支援……………………………………………………………
5 エビデンスに基づく外国人雇用対策の基盤整備…………………………………………
6 二国間の協定等に基づく外国人看護師候補者及び介護福祉士候補者の受入れ………

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第 4 節 重層的なセーフティネットの構築………………………………………………………
1 生活保護受給者などの生活困窮者に対する就労支援の推進……………………………
2 求職者支援制度………………………………………………………………………………
3 雇用保険制度…………………………………………………………………………………
4 雇用調整助成金………………………………………………………………………………

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厚生労働白書